Führung im Homeoffice – mit Struktur funktioniert sie
Corona hat uns alle unterschiedlich stark erwischt.Unternehmen müssen sich nun doch um die Digitalisierung kümmern. Zur benötigten Technik gehört auch eine angepasste Organisation und vor allem ein Umdenken bei vielen Unternehmern.
Ein Team zu führen verlangt von der Führungskraft unter anderen nachfolgende Fähigkeiten Experte Fachmann für bestimmte fachliche Themen und Lösungen zu sein,
Entscheider Legt Ressourcen, Fähigkeiten und Kompetenzen fest,
Berater und Coach Unterstützt bei inhaltlichen Fragen auf der
Corona sei dank, dürfen wir uns mit unseren Lieben das Homeoffice teilen.Kann man da überhaupt effektiv arbeiten? Kein Kollege schaut zu, wie ich im Homeoffice surfe. Mein Facebook, Instagram, LinkedIn etc. checke.
Zu viel Anlenkung wird der Produktivität nicht förderlich